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07.04.2015

Auch Ausbilder benötigen Ausbildung!

Fachausbilder – Trainingsangebot

In die Zukunft denken!

Der Fachausbilder hat eine große Verantwortung gegenüber den Auszubildenden und dem Unternehmen. Es liegt mit in seiner Hand, wie diese vorankommen und eine größtmögliche Motivation haben. Freude an der Arbeit, Leistungsbereitschaft und Ziele konkret formulieren ist für Auszubildende der neuen Generation ein wichtiger Aspekt. Mit diesem Training lernen Sie die Auszubildenden dort abzuholen, wo Ihre Talente sind.
Die Rolle der Fachausbilder ist vielfältig und nicht immer leicht. Daher bekommen Sie Methoden und Tools an die Hand um sich selbst zu schützen und die Auszubildenden zu unterstützen.

Inhalte sind unter anderem:
• Der Ausbilder als neutrale Person
• Rollen des Ausbilders
• soziale und fachliche Kompetenzen des Ausbilders
• Welcher Kommunikationstyp bin ich selbst und wie erkenne ich das an meinem Auszu-bildenden um besser auf ihn eingehen zu können
• Feedback – Rückmeldungen die richtig ankommen.
Welche Komponenten sind Bestandteil (Lob, Kontrolle, Kritik, Anerkennung)
• Gespräche mit Auszubildenden anders führen
Analyse der Leistung und Vereinbarungen treffen
• Probleme offensiv angehen und mit dem Auszubildenden gemeinsam Lösungen erar-beiten
• Die Chancengleichheit aktiv gestalten
• Was sollen Auszubildende wissen und was nicht - Loyalität und Schweigepflicht
• Kollegialer Austausch
Austausch der Ausbilder untereinander um Lösungen für die unterschiedlichsten Situationen zu erhalten

Dauer: 4 x 2 Tage Vollprogramm; 2 x 2 Tage Kurzprogramm
Voraussetzungen: Keine
Teilnehmeranzahl.: min. 6 max. 12 Personen

Modulares Programm für Fachausbilder (4 x 2 Tage) EUR 2.200,00 /Person
Modulares Programm für Fachausbilder ( 2 x 2 Tage) EUR 1.300,00 / Person
Modulares Programm für Fachausbilder im Einzeltraining/-coaching
Termine und Dauer werden nach dem Erstgespräch vereinbart. Auf Anfrage



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